We do business together: connecting global brands and local markets, giving guests vivid impressions every day, and helping our partners grow.
Our mission
We do business together: connecting global brands and local markets, giving guests vivid impressions every day, and helping our partners grow.
Our mission
everything we do should bring the guest back again and again.
continuous forward movement: new branches, new formats, new ideas
Our vision: "To become the region's leading multi-franchise company, managing hundreds of successful branches and enabling local entrepreneurs to earn money with the world's best brands."
Managing Partner of Sokolin Family Group
foundation of the Company
the largest Cinnabon franchisee in the CIS
Cinnabon and Carvel master franchisee in Israel
Cinnabon and Carvel master franchisee in Kazakhstan
Cinnabon and Carvel master franchisee in Kyrgyzstan
clear rules and a common goal = joint success.
We create an effective business that works for many years.
Core values
Vyacheslav Sokolin
History
Guest in the center
2011
2022
2023
2024
2025
Growth energy
Trust and
partnership
partnership
Sustainability
Израиль
Geography
Israel
CIS
Managing Partner of Sokolin Family Group
Vyacheslav Sokolin
everything we do should bring the guest back again and again.
continuous forward movement: new branches, new formats, new ideas
Наше видение: «Стать лидирующей мультифранчайзинговой Компанией региона, которая управляет сотнями успешных филиалов и даёт возможность локальным предпринимателям зарабатывать с лучшими мировыми брендами.»
управляющий партнер Sokolin Family Group
foundation of the Company
the largest Cinnabon franchisee in the CIS
Cinnabon and Carvel master franchisee in Israel
Cinnabon and Carvel master franchisee in Kazakhstan
Cinnabon and Carvel master franchisee in Kyrgyzstan
clear rules and a common goal = joint success.
We create an effective business that works for many years.
Контакты
Core
values
values
Вячеслав Соколин
History
Guest in the center
2011
2022
2023
2024
2025
Growth energy
Trust
and partnership
and partnership
Sustainability
Израиль
Geography
Israel
CIS
Our vision: "To become the region's leading multi-franchise company, managing hundreds of successful branches and enabling local entrepreneurs to earn money with the world's best brands."
We localize and develop international brands, connecting them with local markets. Each brand in SFG's portfolio combines global experience and local expertise to create a vibrant and predictably high-quality customer experience for guests.
Cinnabon is an iconic brand founded in 1985 in Seattle, USA. Today, the chain has over 2,000 bakeries in 50 countries. Sokolin Family Group manages 45+ branches, making us the brand's largest partner in the CIS and one of the largest franchisees in the world.
We were the first to introduce Cinnabon to the Israeli and Kazakh markets, adapting the brand to the specifics of local audiences while maintaining the highest standards of quality and customer service.
We were the first to introduce Cinnabon to the Israeli and Kazakh markets, adapting the brand to the specifics of local audiences while maintaining the highest standards of quality and customer service.
Carvel is an American brand with a nearly century-long history (founded in 1929), known for its soft-serve ice cream and unique dessert recipes. Sokolin Family Group is exclusively developing Carvel in the Israeli and Kazakh markets, offering the product in a co-branded format with Cinnabon.
This combination enhances value for the guest, expands the product line, and allows to increase the average check.
This combination enhances value for the guest, expands the product line, and allows to increase the average check.
We don't just open locations—we create a fulfilling local experience: from finding the right locations and customizing menus to marketing adaptation. Cases from Israel and Kazakhstan demonstrate how global brands can become beloved in new markets.
We continue to look for new, strong concepts for the Sokolin Family Group portfolio. Our goal is to expand opportunities for guests and partners by creating a sustainable multi-brand business.
Успех Sokolin Family Group строится на людях. Мы верим, что сильная команда — это основа предсказуемого роста, качества и доверия.
SFG — это среда, в которой ценится энергия, результат, инициатива и личный вклад в общее дело. Мы даем возможность работать в команде, где можно проявить себя и развиваться вместе с бизнесом.
Мы ценим открытость и персональную вовлечённость. Управляющие партнёры отвечают за развитие направлений, а также лично вовлечёны в запуск новых проектов.
Команда лучших — мы строим культуру, где работают сильные и мотивированные люди. Мы требовательны к себе и к коллегам, ценим результат и настоящую вовлечённость.
Команда Sokolin Family Group — это люди, которые действитель но включены в процессы, управляют “вживую”, присутствуют в запусках, открытии, переговорах. Это не наблюдение сверху — это участие в создании. Это не
делегированный бизнес, а личное дело каждого.
Команда Sokolin Family Group — это люди, которые действитель но включены в процессы, управляют “вживую”, присутствуют в запусках, открытии, переговорах. Это не наблюдение сверху — это участие в создании. Это не
делегированный бизнес, а личное дело каждого.
Мы создаём среду, где ценится честность и ответственность. Каждый партнёр и сотрудник вовлечён в процессы, а энергия роста — часть нашей ДНК. Для нас важен не только результат, но и путь к нему: мы учимся, делимся опытом и растём вместе.
Our brands
Наша команда
Лица компании
Команда лучших
Честность, вовлечённость, энергия
Контакты
info@sfg.ru
We are looking for new concepts
Localization cases
A guest is always satisfied – we want him to smile and bring friends.
“Прозрачное партнёрство — мы лично заинтересованы в успехе каждого партнера.”
Всё, что делает SFG — выстроено как система: чёткие процес-
сы, структура, управляемость. Бренды и партнёры попада-
ют в уже настроенную архитектуру, где есть опыт, стандарты
и логика масштабирования.
сы, структура, управляемость. Бренды и партнёры попада-
ют в уже настроенную архитектуру, где есть опыт, стандарты
и логика масштабирования.
В 2024 году мы открыли первые филиалы Cinnabon и Carvel в Израиле. Сегодня бренд уверенно развивается в ключевых городах страны, а спрос на субфраншизу растёт.
Израиль
В 2025 году мы стали мастер-франчайзи Cinnabon и Carvel в Кыргызстане. В планах — запуск первых филиалов в столице и крупных городах.
Кыргызстан
С 2025 года SFG развивает Cinnabon и Carvel в Казахстане. Мы открываем первые филиалы самостоятельно, чтобы показать пример, и строим модель субфранчайзинга для расширения сети.
Казахстан
Отправить
Имя
+7 (912) 345-67-89
Инвестор
Telegram
Email
я согласен с политикой конфиденциальности
Оставьте заявку,
мы свяжемся с вами
в ближайшее время
мы свяжемся с вами
в ближайшее время
управляющий партнёр
Зона ответственности: стратегия, развитие, новые бренды и рынки.
«Для меня рост — это не цель, а естественное состояние команды. Если мы не развиваемся, значит стоим на месте.»
Вячеслав Соколин
управляющий партнёр
Зона ответственности: финансы, внутренние процессы, управленческий учёт.
«Финансовая дисциплина даёт нам свободу расти и инвестировать дальше.»
Антон Нарыжный
управляющий партнёр
Зона ответственности: аналитика, переговоры, работа с инвесторами.
«Честные цифры и прозрачные договорённости — основа долгосрочного партнёрства.»
Олег Соколин
Исполнительный директор Израиль
Станислав Кессельман
Руководитель
финасового департамента
Средняя Азия
финасового департамента
Средняя Азия
Антон Депцов
управляющий партнёр
Зона ответственности: девелопмент, ремонт, строительство, запуск филиалов.
«Моя задача — чтобы каждый новый объект открывался вовремя и в стандартах бренда.»
Ксения Соколина
Территориальный управляющий Средняя Азия
Валерия Рахимова
О компании
Наши бренды
Франчайзинг
Команда
Контакты
We localize and develop international brands, connecting them with local markets. Each brand in SFG's portfolio combines global experience and local expertise to create a vibrant and predictably high-quality customer experience for guests.
Cinnabon is an iconic brand founded in 1985 in Seattle, USA. Today, the chain has over 2,000 bakeries in 50 countries. Sokolin Family Group manages 45+ branches, making us the brand's largest partner in the CIS and one of the largest franchisees in the world.
We were the first to introduce Cinnabon to the Israeli and Kazakh markets, adapting the brand to the specifics of local audiences while maintaining the highest standards of quality and customer service.
We were the first to introduce Cinnabon to the Israeli and Kazakh markets, adapting the brand to the specifics of local audiences while maintaining the highest standards of quality and customer service.
Carvel is an American brand with a nearly century-long history (founded in 1929), known for its soft-serve ice cream and unique dessert recipes. Sokolin Family Group is exclusively developing Carvel in the Israeli and Kazakh markets, offering the product in a co-branded format with Cinnabon.
This combination enhances value for the guest, expands the product line, and allows to increase the average check.
This combination enhances value for the guest, expands the product line, and allows to increase the average check.
We don't just open locations—we create a fulfilling local experience: from finding the right locations and customizing menus to marketing adaptation. Cases from Israel and Kazakhstan demonstrate how global brands can become beloved in new markets.
We continue to look for new, strong concepts for the Sokolin Family Group portfolio. Our goal is to expand opportunities for guests and partners by creating a sustainable multi-brand business.
Успех Sokolin Family Group строится на людях. Мы верим, что сильная команда — это основа предсказуемого роста, качества и доверия.
SFG — это среда, в которой ценится энергия, результат, инициатива и личный вклад в общее дело. Мы даем возможность работать в команде, где можно проявить себя и развиваться вместе с бизнесом.
Мы ценим открытость и персональную вовлечённость. Управляющие партнёры отвечают за развитие направлений, а также лично вовлечёны в запуск новых проектов.
Команда лучших — мы строим культуру, где работают сильные и мотивированные люди. Мы требовательны к себе и к коллегам, ценим результат и настоящую вовлечённость.
Команда Sokolin Family Group — это люди, которые действитель но включены в процессы, управляют “вживую”, присутствуют в запусках, открытии, переговорах. Это не наблюдение сверху — это участие в создании. Это не
делегированный бизнес, а личное дело каждого.
Команда Sokolin Family Group — это люди, которые действитель но включены в процессы, управляют “вживую”, присутствуют в запусках, открытии, переговорах. Это не наблюдение сверху — это участие в создании. Это не
делегированный бизнес, а личное дело каждого.
Мы создаём среду, где ценится честность и ответственность. Каждый партнёр и сотрудник вовлечён в процессы, а энергия роста — часть нашей ДНК. Для нас важен не только результат, но и путь к нему: мы учимся, делимся опытом и растём вместе.
Our brands
Наша команда
Лица компании
Команда лучших
Честность, вовлечённость, энергия
Контакты
info@sfg.ru
We are looking for new concepts
Localization cases
A guest is always satisfied – we want him to smile and bring friends.
“Прозрачное партнёрство — мы лично заинтересованы в успехе каждого партнера.”
Всё, что делает SFG — выстроено как система: чёткие процес-
сы, структура, управляемость. Бренды и партнёры попада-
ют в уже настроенную архитектуру, где есть опыт, стандарты
и логика масштабирования.
сы, структура, управляемость. Бренды и партнёры попада-
ют в уже настроенную архитектуру, где есть опыт, стандарты
и логика масштабирования.
В 2024 году мы открыли первые филиалы Cinnabon и Carvel в Израиле. Сегодня бренд уверенно развивается в ключевых городах страны, а спрос на субфраншизу растёт.
Израиль
В 2025 году мы стали мастер-франчайзи Cinnabon и Carvel в Кыргызстане. В планах — запуск первых филиалов в столице и крупных городах.
Кыргызстан
С 2025 года SFG развивает Cinnabon и Carvel в Казахстане. Мы открываем первые филиалы самостоятельно, чтобы показать пример, и строим модель субфранчайзинга для расширения сети.
Казахстан
Отправить
Имя
+7 (912) 345-67-89
Инвестор
Telegram
Email
я согласен с политикой конфиденциальности
Оставьте заявку,
мы свяжемся с вами
в ближайшее время
мы свяжемся с вами
в ближайшее время
управляющий партнёр
Зона ответственности: стратегия, развитие, новые бренды и рынки.
«Для меня рост — это не цель, а естественное состояние команды. Если мы не развиваемся, значит стоим на месте.»
Вячеслав Соколин
управляющий партнёр
Зона ответственности: финансы, внутренние процессы, управленческий учёт.
«Финансовая дисциплина даёт нам свободу расти и инвестировать дальше.»
Антон Нарыжный
управляющий партнёр
Зона ответственности: аналитика, переговоры, работа с инвесторами.
«Честные цифры и прозрачные договорённости — основа долгосрочного партнёрства.»
Олег Соколин
Исполнительный директор Израиль
Станислав Кессельман
Руководитель
финасового департамента
Средняя Азия
финасового департамента
Средняя Азия
Антон Депцов
управляющий партнёр
Зона ответственности: девелопмент, ремонт, строительство, запуск филиалов.
«Моя задача — чтобы каждый новый объект открывался вовремя и в стандартах бренда.»
Ксения Соколина
Территориальный управляющий Средняя Азия
Валерия Рахимова
О компании
Наши бренды
Франчайзинг
Команда
Контакты
Franchising
with Sokolin Family Group
with Sokolin Family Group
We build a system of honest partnership: each partner receives predictable business, and each guest receives quality.
For us, a franchisee is not a client, but a full-fledged partner with whom we create value for the guest.
What we offer to partners
SFG franchisees gain access to a well-established system that covers all key business elements:
Turnkey launch
support with marketing materials and strategies
programs for owners and staff
assistance with location selection, construction, and opening
Operational control
Growth and scaling
Supplies and logistics
Marketing
Training
support for opening new locations
proven supply chains and work with global ingredients
control of key business metrics and quality standards
What we offer to partners
SFG franchisees gain access to a well-established system that covers all key business elements:
support with marketing materials and strategies
programs for owners and staff
assistance with location selection, construction, and opening
Operational
control
control
Growth
and scaling
and scaling
Supplies and logistics
Marketing
Training
Turnkey launch
support for opening new locations
proven supply chains and work with global ingredients
control of key business metrics and quality standards.
Partner's Path
4
3
2
1
Growth
Work
Launch
Acquaintance
expanding together: new locations, new markets, new opportunities
we begin operational activities under our control and support
we select a location, build a branch, and train the team
we discuss your goals and opportunities
Partner's Path
4
3
2
1
Growth
Work
Launch
Acquaintance
expanding together: new locations, new markets, new opportunities.
we begin operational activities under our control and support
we select a location, build a branch, and train the team
we discuss your goals and opportunities
Cases of successful launches
Kyrgyzstan
Kazakhstan
Israel
Since 2025, SFG has been developing Cinnabon and Carvel in Kazakhstan. We are opening the first branches ourselves to set an example and are building a subfranchising model to expand the chain..
In 2025, we became the master franchisee for Cinnabon and Carvel in Kyrgyzstan. We plan to open our first branches in the capital and other major cities.
In 2024, we opened the first Cinnabon and Carvel branches in Israel. Today, the brand is steadily expanding in key cities across the country, and demand for subfranchise is growing.
Cases of successful launches
Kyrgyzstan
Kazakhstan
Israel
Since 2025, SFG has been developing Cinnabon and Carvel in Kazakhstan. We are opening the first branches ourselves to set an example and are building a subfranchising model to expand the chain.
In 2025, we became the master franchisee for Cinnabon and Carvel in Kyrgyzstan. We plan to open our first branches in the capital and other major cities.
In 2024, we opened the first Cinnabon and Carvel branches in Israel. Today, the brand is steadily expanding in key cities across the country, and demand for subfranchise is growing.
Transparent partnership – we are personally interested in the success of each partner.
Everything SFG does is built as a system: clear processes, structure, and manageability. Brands and partners are integrated into a pre-established architecture, with experience, standards, and scalability logic.
Transparent partnership – we are personally interested in the success of each partner.
Everything SFG does is built as a system: clear processes, structure, and manageability. Brands and partners are integrated into a pre-established architecture, with experience, standards, and scalability logic.
Our team
SFG is an environment where energy, result, initiative, and personal contribution are valued. We offer the opportunity to work in a team where you can prove yourself and grow alongside the business.
The success of Sokolin Family Group is built on its people. We believe that a strong team is the foundation of predictable growth, quality, and trust.
Our team
SFG is an environment where energy, result, initiative, and personal contribution are valued. We offer the opportunity to work in a team where you can prove yourself and grow alongside the business.
The success of Sokolin Family Group is built on its people. We believe that a strong team is the foundation of predictable growth, quality, and trust.
Company
representatives
representatives
We value openness and personal engagement. Managing partners are responsible for the development of specific areas and are personally involved in the launch of new projects.
Company representatives
We value openness and personal engagement. Managing partners are responsible for the development of specific areas and are personally involved in the launch of new projects.
A Team of the Best
Ksenia Sokolina
Oleg Sokolin
Anton Deptsov
Valeriya Rakhimova
Stanislav Kesselman
"My job is to ensure that every new object opens on time and in line with brand standards."
"Honest figures and transparent agreements are the basis for a long-term partnership."
"For me, growth isn't a goal, but a natural state for a team. If we're not developing, then we're standing still."
"Financial discipline gives us the freedom to grow and invest further."
Anton Naryzhny
Vyacheslav Sokolin
Managing Partner
Managing Partner
Territorial Manager,
Central Asia
Central Asia
A Team of the Best — we're building a culture of strong and motivated people. We're demanding of ourselves and our colleagues, and we value results and genuine engagement.
The Sokolin Family Group team is made up of people who are truly involved in the processes, managing them "live," and attending launches, openings, and negotiations. It isn't monitoring from above—it's participation in the creation. It isn't a delegated business, but a personal endeavor.
The Sokolin Family Group team is made up of people who are truly involved in the processes, managing them "live," and attending launches, openings, and negotiations. It isn't monitoring from above—it's participation in the creation. It isn't a delegated business, but a personal endeavor.
Head of Financial Department, Central Asia
Executive Director
Israel
Israel
Managing Partner
Area of responsibility: development, renovation, construction, launch of branches.
Area of responsibility: analytics, negotiations, work with investors.
Area of responsibility: finance, internal processes, management accounting.
Area of responsibility: strategy, development, new brands and markets.
Managing Partner
A Team of the Best
The Sokolin Family Group team is made up of people who are truly involved in the processes, managing them "live," and attending launches, openings, and negotiations. It isn't monitoring from above—it's participation in the creation. It isn't a delegated business, but a personal endeavor.
A Team of the Best — we're building a culture of strong and motivated people. We're demanding of ourselves and our colleagues, and we value results and genuine engagement.
Honesty,
involvement, energy
involvement, energy
We create an environment where honesty and responsibility are valued. Every partner and employee is involved in the processes, and the energy for growth is part of our DNA. For us, it's not just the result that matters, but the journey to get there: we learn, share experiences, and grow together.
Honesty,
involvement, energy
involvement, energy
We create an environment where honesty and responsibility are valued. Every partner and employee is involved in the processes, and the energy for growth is part of our DNA. For us, it's not just the result that matters, but the journey to get there: we learn, share experiences, and grow together.
Contacts
vsokolin@gmail.com
Leave a request,
We will contact you
as soon as possible.
We will contact you
as soon as possible.
Contacts
vsokolin@gmail.com
Leave a request,
We will contact you
as soon as possible.
We will contact you
as soon as possible.